Tỷ lệ giá/cổ tức của PeopleIn là gì?
Tỷ lệ giá/lợi nhuận của PeopleIn hiện tại là 17,51.
PeopleIn P/E 2024
PeopleIn P/E
17,51
Ticker
PPE.AX
ISIN
AU000000PPE1
Hiện nay vào 30 thg 12, 2024, KGV của PeopleIn là 17,51, đã thay đổi 16,42% so với KGV 15,04 của năm trước.
Lịch sử PeopleIn P/E
PeopleIn Aktienanalyse
PeopleIn làm gì?
PeopleIn ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.P/E chi tiết
Giải mã chỉ số P/E của PeopleIn
Chỉ số Giá/Thu nhập (P/E) của PeopleIn là một chỉ báo quan trọng mà nhà đầu tư và phân tích viên sử dụng để đánh giá giá trị thị trường của công ty so với lợi nhuận của nó. Nó được tính bằng cách chia giá cổ phiếu hiện tại cho lợi nhuận trên mỗi cổ phiếu (EPS). Một chỉ số P/E cao hơn có thể báo hiệu rằng các nhà đầu tư kỳ vọng mức tăng trưởng tương lai cao hơn, trong khi một chỉ số P/E thấp hơn có thể chỉ ra rằng công ty có thể được định giá thấp hoặc kỳ vọng tăng trưởng thấp hơn.
So sánh từ năm này qua năm khác
Việc đánh giá chỉ số P/E của PeopleIn trên cơ sở hàng năm cung cấp cái nhìn sâu sắc về xu hướng định giá và tâm lý của nhà đầu tư. Một chỉ số P/E tăng qua các năm cho thấy sự tăng trưởng niềm tin của nhà đầu tư và kỳ vọng vào lợi nhuận tăng trưởng trong tương lai, trong khi một chỉ số P/E giảm có thể phản ánh mối quan ngại về lợi nhuận hay triển vọng tăng trưởng của công ty.
Ảnh hưởng đến Quyết định Đầu tư
Chỉ số P/E của PeopleIn là một yếu tố quan trọng mà các nhà đầu tư cân nhắc khi đánh giá rủi ro và lợi nhuận. Phân tích kỹ lưỡng về tỷ lệ này, kết hợp với các chỉ số tài chính khác, giúp nhà đầu tư đưa ra quyết định thông minh khi mua, giữ hoặc bán cổ phiếu của công ty.
Giải thích những Biến động của chỉ số P/E
Những biến động trong chỉ số P/E của PeopleIn có thể được giải thích thông qua nhiều yếu tố, bao gồm sự thay đổi trong lợi nhuận, biến động giá cổ phiếu và sự thay đổi trong kỳ vọng của nhà đầu tư. Việc hiểu rõ những nguyên nhân cơ bản của những biến động này là cần thiết để dự đoán hiệu suất cổ phiếu trong tương lai và đánh giá giá trị thực của công ty.
Câu hỏi thường gặp về cổ phiếu PeopleIn
Tỷ lệ giá/lợi nhuận của PeopleIn đã thay đổi như thế nào so với năm trước?
Tỷ lệ Giá/Lợi nhuận của PeopleIn so với năm trước đã tăng 16,42%.
Hậu quả của việc có một tỷ lệ giá trên thu nhập cao đối với nhà đầu tư là gì?
Một tỷ lệ giá trên lợi nhuận cao chỉ ra rằng cổ phiếu của công ty tương đối đắt và nhà đầu tư có thể sẽ đạt được mức sinh lời thấp hơn.
Ý nghĩa của một tỷ lệ giá trên thu nhập thấp là gì?
Tỷ lệ giá trên lợi nhuận thấp có nghĩa là cổ phiếu của công ty tương đối rẻ và nhà đầu tư có thể thu được lợi nhuận cao hơn.
Tỷ lệ giá/lợi nhuận của PeopleIn có cao so với các công ty khác không?
Có, tỷ lệ giá/lợi nhuận của PeopleIn cao so với các công ty khác.
Tác động của việc tăng tỷ lệ giá trên lợi nhuận từ PeopleIn đối với công ty là gì?
Việc tăng tỷ số giá/lợi nhuận từ PeopleIn sẽ dẫn đến việc tăng vốn hóa thị trường của công ty, điều này lại dẫn đến việc đánh giá cao hơn giá trị của công ty.
Ảnh hưởng của việc giảm tỷ suất giá-lãi từ PeopleIn đối với công ty là gì?
Việc giảm tỷ lệ giá-lợi nhuận từ PeopleIn sẽ dẫn đến giảm vốn hóa thị trường của công ty, từ đó kéo theo định giá thấp hơn cho công ty.
Những yếu tố nào ảnh hưởng đến tỷ lệ giá thu nhập của PeopleIn?
Một số yếu tố ảnh hưởng tới tỷ lệ Kurs-Gewinn của PeopleIn bao gồm sự tăng trưởng của công ty, tình hình tài chính của công ty, sự phát triển của ngành và tình hình kinh tế chung.
PeopleIn trả cổ tức bao nhiêu?
Trong vòng 12 tháng qua, PeopleIn đã trả cổ tức là 0,04 AUD . Điều này tương đương với lợi suất cổ tức khoảng 4,37 %. Dự kiến trong 12 tháng tới, PeopleIn sẽ trả cổ tức là 0,04 AUD.
Lợi suất cổ tức của PeopleIn là bao nhiêu?
Lợi suất cổ tức của PeopleIn hiện nay là 4,37 %.
PeopleIn trả cổ tức khi nào?
PeopleIn trả cổ tức hàng quý. Số tiền này được phân phối vào các tháng Tháng 10, Tháng 3, Tháng 9, Tháng 4.
Mức độ an toàn của cổ tức từ PeopleIn là như thế nào?
PeopleIn đã thanh toán cổ tức hàng năm trong 10 năm qua.
Mức cổ tức của PeopleIn là bao nhiêu?
Trong 12 tháng tới, người ta kỳ vọng cổ tức sẽ đạt 0,04 AUD. Điều này tương đương với tỷ suất cổ tức là 4,43 %.
PeopleIn nằm trong ngành nào?
PeopleIn được phân loại vào ngành 'Công nghiệp'.
Wann musste ich die Aktien von PeopleIn kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Để nhận được cổ tức cuối cùng của PeopleIn vào ngày 4/4/2024 với số tiền 0,043 AUD, bạn phải có cổ phiếu trong tài khoản trước ngày không hưởng quyền vào 4/3/2024.
PeopleIn đã thanh toán cổ tức lần cuối khi nào?
Việc thanh toán cổ tức cuối cùng đã được thực hiện vào 4/4/2024.
Cổ tức của PeopleIn trong năm 2023 là bao nhiêu?
Vào năm 2023, PeopleIn đã phân phối 0,2 AUD dưới hình thức cổ tức.
PeopleIn chi trả cổ tức bằng đồng tiền nào?
Cổ tức của PeopleIn được phân phối bằng AUD.
Kế hoạch tiết kiệm cổ phiếu cung cấp một cơ hội hấp dẫn cho nhà đầu tư để xây dựng tài sản lâu dài. Một trong những lợi ích chính là hiệu ứng Cost-Average: Bằng cách đầu tư một khoản tiền cố định vào cổ phiếu hoặc quỹ đầu tư cổ phiếu định kỳ, bạn tự động mua được nhiều cổ phần hơn khi giá thấp, và ít hơn khi giá cao. Điều này có thể dẫn đến giá trung bình mỗi cổ phần thấp hơn theo thời gian. Hơn nữa, kế hoạch tiết kiệm cổ phiếu còn cho phép những nhà đầu tư nhỏ lẻ tiếp cận với cổ phiếu đắt đỏ, vì họ có thể tham gia chỉ với số tiền nhỏ. Việc đầu tư định kỳ cũng thúc đẩy chiến lược đầu tư kỷ luật và giúp tránh những quyết định cảm xúc, như mua hoặc bán theo cảm hứng. Ngoài ra, nhà đầu tư còn hưởng lợi từ tiềm năng tăng giá của cổ phiếu cũng như từ việc chi trả cổ tức, có thể được tái đầu tư, từ đó tăng cường hiệu ứng lãi kép và do đó tăng trưởng vốn đầu tư.
Andere Kennzahlen von PeopleIn
Phân tích cổ phiếu của chúng tôi về cổ phiếu PeopleIn Doanh thu bao gồm những số liệu tài chính quan trọng như doanh thu, lợi nhuận, P/E, P/S, EBIT cũng như thông tin về cổ tức. Hơn nữa, chúng tôi xem xét các khía cạnh như cổ phiếu, vốn hóa thị trường, nợ, vốn chủ sở hữu và các khoản phải trả của PeopleIn Doanh thu. Nếu bạn tìm kiếm thông tin chi tiết hơn về những chủ đề này, chúng tôi cung cấp những phân tích chi tiết trên các trang phụ của chúng tôi: